الشركة الوطنية لإنجاز وتدبير المنشآت الرياضية: مباراة توظيف 2 تقنيين متخصصين في الشبكة المعلوماتية والنظم. آخر أجل هو 24 دجنبر 2018

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MINISTÈRE DE LA JEUNESSE ET DES SPORTS

SOCIÉTÉ NATIONALE DE RÉALISATION ET DE GESTION DES STADES (SONARGES)

DECISION D’APPEL A CANDIDATURE POUR LE RECRUTEMENT DE DEUX (2) TECHNICIENS COURANT FAIBLE

Le Président du Directoire de la Société Nationale de Réalisation et de Gestion des Stades

– Vu la loi n° 17-95 relative aux sociétés anonymes, promulguée par le Dahir n°1.96.124 du 14 Rabii 1417 (30 août 1996) et notamment ses articles 103 et 104;

– Vu la loi n° 69-00 relative au contrôle financier de l’Etat sur les entreprises publiques et autres organismes, promulguée par le Dahir n° 1.03.195 du 16 Ramadan 1424 (11 novembre 2003) et notamment son article 8;

Vu la Circulaire du Chef du Gouvernement n° 24/2012 du 06 Hijja 1433 (22/10/2012) relative aux procédures de recrutement dans les Etablissements et les Entreprises Publics;

– Vu le Décret n°2-08-546 du 5 Kaada 1429 (4 novembre 2008) autorisant la création de la société anonyme dénommée «Société Nationale de Réalisation et de Gestion des Stades», par abréviation «SONARGES »;

– Vu les statuts de la Société Nationale de Réalisation et de Gestion des Stades;

– Vu les pouvoirs conférés à M. Abdelkader ROBOA, Président du Directoire de la SONARGES, tels que précisés dans le procès-verbal du Conseil de Surveillance du 15 juin 2016, notamment la résolution n° 3;

– Vu la loi cadres au titre de l’année 2018;

– Vu les nécessités de service.

Décide

Article Un: La Société Nationale de Réalisation et de Gestion des Stades lance un Appel à Candidature pour le recrutement de deux (2) Techniciens Courant Faible.

Lieux d’affectation: Marrakech – Tanger

Article Deux: L’appel à candidature est ouvert aux candidats remplissant les conditions suivantes:

– Nationalité marocaine;

– Etre âgé de 21 ans au moins et de 45 ans au plus à la date de l’entretien;

Diplôme de Technicien spécialisé en Réseau informatique et Systèmes. Les diplômes délivrés par les écoles privées ou établissements étrangers doivent être accompagnés par des attestations administratives d’équivalence;

Article Trois: Relevant de la Direction Technique, le Technicien Courant Faible aura comme missions:

I- L’exploitation et la maintenance du Lot Courant Faible;

II- Le bon fonctionnement du réseau informatique des Stades;

III- La supervision et la gestion de l’ensemble des équipements informatiques des Stades.

IV- La Gestion de la billetterie informatisée au niveau des Stades de la SONARGES.

Article Quatre: Le dossier de candidature est constitué obligatoirement des pièces suivantes:

– Une lettre de motivation signée par le candidat, adressée à Monsieur le Président du Directoire de la SONARGES;

– Le Curriculum Vitae (CV) indiquant les compétences du candidat, son parcours académique et professionnel ainsi que les postes et fonctions occupés;

– La Fiche de Candidature à remplir, téléchargeable depuis le site www.najmjob.com;

– Une copie certifiée conforme à l’original des documents justifiant la situation administrative de l’intéressé (Diplômes, attestations de travail…). Les diplômes délivrés par les établissements étrangers doivent être accompagnés par des attestations administratives d’équivalence.

Article Cinq: Date et lieu de dépôt des candidatures 

Les dossiers de candidature sont à déposer au plus tard le 24 décembre 2018 inclus à 17h00, contre récépissé en quatre (4) exemplaires, au bureau d’ordre central au siège de la SONARGES sis au 26, rue lbnou Khalikane, résidence Maria, 2ème étage, Casablanca – Maroc.

NB: Tout dossier incomplet ou reçu après la date limite ou transmis par email ne sera pas pris en considération.

Article Six: Modalités d’examen des candidatures

  L’étude préliminaire des dossiers parvenus à la SONARGES en vue de s’assurer de l’adéquation des profils des candidats avec les qualifications du poste à pourvoir;

  La présélection et l’entretien d’évaluation seront effectués par une commission désignée à cet effet;

  Les résultats des opérations de recrutement seront publiés sur les sites www.sonarges.ma et www.najmjob.com

Article Sept: Date et lieu de l’entretien

Les candidats sélectionnés sur dossier seront convoqués à un entretien, dont la date et le lieu du déroulement seront indiqués ultérieurement.