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Appel à candidature pour le poste de 1 Chargé(e) de projet
Date d'affichage [2013-05-15]  (ID: 6003)

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Appel à candidature pour le poste de 1 Chargé(e) de projet
 

L'Association Réseau Méditerranéen de Médinas  organise un appel à candidature pour le poste de 1 Chargé(e) de projet, pour l’initiative « ACCOMPAGNEMENT TECHNIQUE AUX DEUX RESEAUX D’AUTORITES LOCALES DE LA REGION DE TANGER TETOUAN : RESEAU DES VILLES STRATEGIQUES –RVS- ET LE RESEAU MEDITERRANEEN DE MEDINAS –RMM-» (2EME PHASE)

Date limite de réception de candidatures : Le lundi 20 Mai 2013 à 12h00

Le Dossier de candidature : composé d'un CV détaillé  et une lettre de motivation;

A envoyer à l'Association Réseau Méditerranéen de Médinas  

Par mail :  ass.rmm(at)gmail.com

Par courrier poste ou à déposer à l’adresse :

Résidence Jebli Av. Ali Yaata 62, bureau 2B,93000. Tétouan

Tél/Fax: 0539994168

 

Contexte :

Le projet « Accompagnement technique aux deux réseaux d’autorités locales de la Région de Tanger Tétouan : Réseau des Villes Stratégiques –RVS- et le Réseau Méditerranéen de Médinas –RMM-» (2ème phase), porté par le RMM en partenariat avec le programme ART GOLD du PNUD Maroc, le RVS et la Commune Urbaine de Chefchaouen, entre autres, vise à renforcer les capacités des réseaux de Collectivités  Locales de la Région de Tanger Tétouan, en l’occurrence le Réseau de Villes Stratégique et le Réseau Méditerranéen de Médinas, à travers l’échange et le partage des bonnes pratiques en matière de planification stratégique, maitrise d’ouvrage, suivi et évaluation du processus de développement territorial et réhabilitation du patrimoine.

Dans le cadre du projet « Accompagnement technique aux deux réseaux d’autorités locales de la Région de Tanger Tétouan : Réseau des Villes Stratégiques –RVS- et le Réseau Méditerranéen de Médinas –RMM-» (2ème phase) le/la chargé(e) de projet aura pour mission :

  • L’assistance aux Réseaux de Villes Stratégiques et Méditerranéen de Médinas dans la mobilisation de partenariats avec des acteurs de coopération décentralisée pour la mise en place des projets et l’échange d’expérience dans le domaine de la gestion et planification communale ;
  • L’assistance au Groupe de Travail Municipal de Chefchaouen dans la mise en œuvre de ses activités.
  • La gestion technique et financière du projet ;
  • Superviser et encadrer les trois coordinateurs techniques des instances concernées : RVS, RMM, GTM ;
  • L’accueil, l’information, et l’assistance aux experts des formations et études ainsi qu’aux associations et communes adhérant aux activités du projet ;
  • L’alimentation et l’enrichissement d’un dialogue /échange d’information / partage des visions entre les différents acteurs impliqués en cohérence avec l’approche participative que le projet a adoptée dès son démarrage et en vue de la promotion des partenariats potentiels à instaurer ;
  • La médiatisation du projet, de ses activités et de ses résultats aux niveaux national, régional et international, en leur assurant la visibilité escomptée;

DESCRIPTION DES TACHES DE L’EXPERT(E)

Sous la supervision directe des Présidents des deux réseaux, l’expert(e) aura à assumer les responsabilités suivantes:

  • 1.   La gestion générale (administrative, technique et financière) et la coordination du projet en étroite concertation avec les deux coordinateurs locaux et les partenaires du projet ;
  • 2.   Appuyer techniquement et sur le terrain les deux réseaux dans la mise en œuvre des activités du projet et ce en concertation avec les différents partenaires locaux et internationaux du projet ;
  • 3.   Favoriser la coordination des actions de la Coopération Internationale et Décentralisée autour des réseaux et la mobilisation des ressources en vue de favoriser le montage de projets dans les domaines d’intérêt pour les réseaux et le GTM ;
  • 4.   Contribuer à la dynamisation du Groupe de Travail Municipal de Chefchaouen (GTM), en étroite concertation avec le coordinateur local et en lien avec la Maison du Développement de la Région de Tanger Tétouan ;
  • 5.   Etablir les rapports d’avancements et le rapport final du projet ;
  • 6.   Elaborer une feuille de route des réseaux en concertation avec les bureaux exécutifs des réseaux et les coordinateurs techniques;
  • 7.   Rendre compte hebdomadairement aux bureaux exécutifs des réseaux et trimestriellement au Programme ART GOLD du PNUD Maroc de l’état d’avancement du projet ;
  • 8.   Elaborer des rapports techniques mensuels et d’un rapport de suivi technique et financier tous les trimestres ;
  • 9.   Etablir un plan opérationnel et l’actualiser pour chaque réunion trimestrielle ;
  • 10. Travailler en coordination et en étroite collaboration et concertation avec les bureaux exécutifs des deux réseaux ;
  • 11. Encadrer les trois coordinateurs techniques des trois instances (RVS, RMM, GTM) ;
  • 12. Mettre en place, conjointement avec l'équipe d’exécution du projet des plans d’action et les actualiser a chaque réunion hebdomadaire ;
  • 13. Assister les coordinateurs locaux dans la mise en place des plans opérationnels des réseaux ;
  • 14. Identifier les bénéficiaires des formations au niveau de chaque communes en collaboration avec le Président de chaque commune ;
  • 15. Proposer une stratégie de communication des réseaux sur la base de ses objectifs, ses résultats et ses activités ;
  • 16. Assurer la mise en œuvre ponctuelle des activités du projet, telles que décrites dans le Document de Projet et dans le Plan de Travail, en respectant les prévisions budgétaires et temporelles ;
  • 17. Garantir de façon générale la bonne justification technique et financière du projet avec l’appui des coordinateurs techniques ;
  • 18. Concerter avec les responsables des réseaux et le Programme ART GOLD d PNUD sur tout changement lié à la situation du projet et/ou au contenu de ses activités ;
  • 19. Veiller à garantir la visibilité de chaque partenaire qui participe à la réalisation du projet ;
  • 20. Veiller au suivi et à l’évaluation des activités prévues dans le projet ;
  • 21. Elaborer des matériaux de diffusions et de communication et des matériaux de capitalisation ;
  • 22. Promouvoir et nourrir une approche participative et de dialogue interactif avec les acteurs impliqués dans ce projet, par le biais des activités de communication, des réunions par skype et autres interfaces électroniques ;
  • 23. Consolider/ actualiser le répertoire des partenaires de la coopération décentralisée et maintenir de bonnes relations professionnelles avec eux ;
  • 24. Assurer la couverture médiatique des évènements du projet par les différents médias locaux, nationaux, régionaux et internationaux ;
  • 25. Assurer la visibilité du projet  dans les différents médias au niveau national ainsi que régional et international.

QUALIFICATIONS, COMPETENCES ET EXPERIENCES REQUISES

Le poste nécessite les  qualifications suivantes: 

  • Etre titulaire d’un diplôme universitaire (Bac +5) et/ou d’un Master en Coopération International et/ou en Développement Local ;
  • Avoir au minimum de 5 ans d'expérience en matière de la coopération internationale ;
  • Avoir une expérience en gestion économique et technique de projets de développement et coopération ;
  • Avoir une expérience dans la gestion des relations institutionnelles ;
  • Avoir une bonne connaissance des questions relatives au développement local, aux acteurs institutionnels, et à la coopération international au Maroc ;
  • Avoir une bonne connaissance sur les spécificités de la coopération décentralisée et une expérience du terrain dans ce domaine;
  • Avoir une bonne connaissance du système des Nations Unies et spécialement du Programme ART GOLD Maroc;
  • Avoir une bonne connaissance de la méthodologie ART – Articulation de Réseau Territoriaux;
  • Avoir une bonne connaissance du français, espagnol et anglais ;
  • Maîtriser l’informatique (Excel, Word, Powerpoint, internet et courrier électronique..) ;
  • Avoir une Connaissance de la zone d’intervention du projet ;
  • Avoir de grandes capacités de synthèse, et de rédaction des rapports.
  • Avoir un permis de conduire ;

MODALITES CONTRACTUELLES:

Poste à pourvoir immédiatement.

L’indemnité salariale est à évaluer selon le profil des candidat(e)s.

Zone d’intervention : Région de Tanger Tétouan

Emplacement : Chefchaouen

Titre Appel à candidature pour le poste de 1 Chargé(e) de projet
Meta Tag
Details
Posté par Offre d'emploi privé
Fonction
Date de début
Salaire
Téléphone
Email
Lieu Chefchaouen
Date fin 2013-05-20
Master
Ministère
Emploi à l'etranger
Catégorie
Pays/Ville Lieu -> Alwadifa Chefchaouen
Type Type -> Offres d'emploi privé
Classification Classification -> Diplomés